销售周工作计划

工作报告 |

时间:

2020-08-30 15:19:01

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  公司1周销售工作计划

 篇一:公司个人销售工作计划范文

 公司个人销售工作计划范本

 对销售行业接触时间不长的我,在刚开始接触的时候难 免走了很多弯路,但在领导和各位同事的协助下我很快扭转 了不好的局面。我对未来的销售市场更有信心,并有着详细 的个人销售工作计划。

 我的销售工作计划如下:

 一;对于老客户,要经常保持联系。

 二;要有好业绩就得加强业务学习,开拓视野,丰富知 识,采取多样化形式,把学业务与交流技能向结合。

 三;对自己有以下要求

 1:每周至少要保障有 8台机器入帐,在保障有机器的 情况下必须保证每台机器的成本以及成本之间的利润,尽虽 能够保证商用笔记本单台的利润空间不能够底于 300月之

 下。家用笔记本必须争取在不亏的其他适当的把自己的利润 点数提高点。而且也要必须保证完成笔记本的单台虽。

 2:经常把自己所做下来的单子和客户记一下看看有哪 些工作上的失误有那些地方还可以改进,确切的说就是能不 能够还把自己的毛利点提高一点呢,及时改正希望下次还能 够做的更好。

 3:在和客户交谈当中必须要多了解客户的状态和需求, 再做好准备工作才有可能不会丢失这个客户。

 4:对客户不能有隐瞒和欺骗,这样不会有忠诚的客户。

 在有些问题上你和客户是一直的。

 5:要不断加强业务方面的学习,多看书,上查阅相关 资料,与同行们交流,向他们学习更好的方式方法。

 6:对所有客户的工作态度都要一样,但不能太低三下 气。给客户一好印象,为公司树立更好的形象。

 7:客户遇到问题,不能置之不理一定要尽全力帮助他 们解决。要先做人再做生意,让客户相信我们的工作实力, 才能更好的完成任务。

 8:自信是非常重要的。要经常对自己说你是最好的, 你是独一无二的。拥有健康乐观积极向上的工作态度才能更 好的完成任务。

 9:和公司其他员工要有良好的沟通,有团队意识,多 交流,多探讨,才能不断增长业务技能。

 10:为了我们店的销售任务这个月我要努力完成 8000

 到1万元的利润任务额,为我们店创造更多利润。

 以上就是我这一年的销售人员个人工作计划,工作中总 会有各种各样的困难,请老大多多的指导,共同努力克服。

 为我们门店做出自己最大的贡献。

 公司个人销售工作计划范本的延伸内容:工作计划写作

 注意事项

 不论哪种计划,写作中都必须注意掌握以下五条原则:

 第一,对上负责的原则。要坚决贯彻执行党和国家的有 关方针、政策和上级的指小精神,反对本位主义。

 第二,切实可行的原则。要从实际情况出发定目标、定 任务、定标准,既不要因循守旧,也不要盲目冒进。即使是 做规划和设想,也应当保证可行,能基本做到,其目标要明 确,其措施要可行,其要求也是可以达到的。

 第三,集思广益的原则。要深入调查研究,广泛听取群 众意见、博采众长,反对主观主义。

 第四,突出重点的原则。要分清轻重缓急,突出重点, 以点带面,不能眉毛胡子一把抓。

 第五,防患未然的原则。要预先想到实行中可能发行的 偏差,可能出现的故障,有必要的防范措施或补充办法。

 篇二:20XX年公司销售工作计划

 20XX年公司销售工作计划

 公司在总公司的领导、帮助和支持下,公司已具有初步 规模,为国内市场的全面发展打下了基础。尤其是在市场的 拓展、新客户的开辟,盛天品牌在国内都已烙下深深的影响 销售额逐月增长、客户数额月月增加、市场的占有率已由原 来的华东地区纵向到东北地区,并已着手向西南、西北地区 拓展。盛天产品销售和盛天品牌在国内信誉大大提高,为盛

 天公司在国内的市场拓展作了良好铺垫。由于主客观因素, 与总公司的要求尚有相当距离。公司在总结 20XX年度工作

 基础上,决心围绕 20XX年度总公司目标,坚持以“内抓管 理、外拓市场”的方针,并以“目标管理”方式,认真扎实 地落实各项工作。

 一、 市场的开发:

 创新求实、开拓国内市场。根据去年的基础,上海公司 对国内市场有了更深的了解。产品需要市场,市场更需要适 合的产品(包括产品的品质、外型和相称的包装 )。因此,上 海公司针对国内市场的特点,专门请人给公司作销售形象设 计,提高盛天公司在中国市场的统一形象。 配合优质的产品,

 为今后更有力地提高盛天公司在中国的知名度铺好了稳定 的基础。同时,建立健全的销售络体系,使盛天开拓中国市 场奠定了销售分点。上海公司拟在3月初招聘7-8名业务员, 全面培训业务知识和着力市场开发,灌输盛天实施理念。

 二、 年度目标:

 全年实现销售收入 2500万元。利润:100-150万元;

 盛天产品在(同行业)国内市场占有率大于 10%;

 各项管理费用同步下降 10%;

 设立产品开发部,在总公司的指导下,完成下达的开 发任务;

 积极配合总公司做好上海盛天开发区的相关事宜及

 交办的其他事宜。

 三、实施要求:

 销售市场的细化、规范化有利操作。根据销售总目标 2500万,分区域下指标,责任明确,落实到人,绩效挂钩。

 划分销售区域。全国分7-8区域,每个区域下达指标, 用考核的方式与实绩挂钩,奖罚分明;

 依照销售络的布局,要求大力推行代理商制,争取年 内开辟15-20个省级城市的销售代理商;

 销售费用、差旅费实行销售承包责任制 ;

 设立开发产品研发部,力争上半年在引进技术开发人 员3-5人的基础上,下半年初步形成新品开发能力,完成总 公司下达的任务计划数;

 加强内部管理,提高经济效益:

 财务销售成本:核算是国内市场的关键。进、销、存 要清晰,月度要有报表反映,季度要有考核,力争销售年度 达标2500万,成本下降5%;

 人力资源管理:根据总公司要求,结合上海公司工作

 实际配置各岗相应人员。用科学激励机制考核,人尽其才, 爱岗兢业,每位员工以实绩体现个人价值 ;

 产品开发费用管理。

 公司还有很多工作需努力开展,还有许多事项要切实去

 落实。为此我们要紧紧围绕总公司工作要点, 结合公司实际,

 在20XX年度中承担应负的责任,为总公司的战略目标实现 作出应有的贡献。

 篇三:公司20XX年近期销售工作计划

 公司20XX年近期销售工作计划

 公司的销售旺季每年只有几次,都是集中在中国的传统 节日,因此中国的传统节日销售计划和业绩是我们一年中取 得重大业绩的突破口,在平常中,我们公司的业绩也并不是 非常的突出,这就要求公司制定出合适自己的工作计划了。

 新年的工作当中我打算把重点放在抓典型上,建立自己 心目中的“会员”店。通过客勤而不是公司的费用将一部分 有一定经营实力且影响面较大的零点罗起来,通过感情联 络,巩固市场,这样在新品推广以及二批商库存有压力时我 都能有我自己的“卸货”的地方。近期的工作计划:

 在近期的销售工作中,重点肯定是新春定货会的开展 了。新春定货会一直都是我们公司一年的重中之重。本次新 春定货会我管辖内有两个批发部:康白汇以及鑫络。其中康 白汇年任务100w本次定货会任务按年任务 /10*3*1 。17的任 务标准来计算即任务为 35。1w元。鑫络年任务50w,定货会 任务元。

 虽然本次定货会任务比较有挑战,但是据公司透漏本次 活动的力度价位上都是近年来最强的。而我们也已经着手准 备近半个月了在公司创造出有利条件的配合下相信我们能

 够面对并战胜本次挑战。为了定货会的成功我认为我们应该 做到以下几点。

 1、到了定货会之后我们照惯例还将会有 1-2天时间来

 把一些“漏之鱼”继续捕捞进的机会。到了这个时候我们要 做的就是将其全部捕捞上。将销虽任务尽虽做到完美。

 2其中我们还是要在业务员之间互相配合。一起统一好 区域中特别是三批的放价问题。制定出一个合适的双赢的价 位并且维持好这个游戏规则。让这次定货会所有的二批都有 利润可言,而不是让大家再次感觉娃哈哈的定货会就是一个 放虽放价的大会。二批忙完了一算发现并没有赚到几个钱 来。而且我们目前的二批大多都是我们新开的。由于上一次 答谢会的不甚理想。导致了大多二批对定货会的兴致不高。

 所以我们一定要在这一次让其赚到钱。而且在零点压好货让 他们感觉到那些压到货了的零点终端都彻底的成为了他络 的一部分。以调动其积极性。

 3、是前期的铺垫问题。在新春即将到来之际囤积货物 以备过年是年货的采购销售是每个店家都会做的事情。能够 成功压货是一件好事,但是我们还需要注意的是不要过虽。

 我们要保证零点在初十定货会的时候除开 1。51大快线之外

 其他货物基本空仓的局面。在一个需要补货的时候有,乂刚 刚经历过一个年前备年货的疯狂采购的销售刺激。这时有了 我们这么样的一个底价位可以囤货的时机从客户的心理上

 来说都不会拒绝我们都能够给我们产生一笔销虽

 4、 就是我们日常的积累了。首先我们对终端店家要拥 有一份稳定的客勤。让底下终端能够认同我们。然后在定货 会时机能够请人去到现场。因为只要他人到了现场在我们现 场的气氛营造下或多或少都会开点货的。而就算当天有事的 终端不能过去我们也可以先收取他们的资金开货避免我们 的销虽流失。而且甚至可以把大部分的零点货款都收上来, 以避免到会场时候的拥挤场面以及一些不必要的麻烦。并且 对每个客户能够定款的数字作出一个客观的分析来以便自 己的大局上的把握。而且切记每家店家都通知到位。

 5、 就是到初十那一天我们一定要尽早连同二批商一起 将终端零点请到定货会现场去。然后由二批的人负责接待 好。以保证会场上有序的进行着。

 为了本次定货会的成功公司以及我们都做了长时间的 准备。所以在挑战的到来时我们有信心来面对它,也有实力 将其变成我们即将拥有的机遇。

 现在公司的业绩已经上了轨道,只要不出什么失误,公 司的业绩就不会有很大的影响,这是经过我们之前很多年的 努力,是来之不易的成功,所以我们一定要珍惜目前的形势, 在良好

 服务上更进一步,我相信公司的明天就会因为你的出色 发挥而得到长远的进步的,只要你去努力!

 篇四:销售部一周计划表

 篇五:20XX年集团分公司销售工作计划范文

 20XX年集团分公司销售工作计划范文 公司以三个代

 表和xx大会议精神为指导,深入学习科学发展观,在总公 司的领导、帮助和支持下,坚持以“内抓管理、外拓市场” 的方针,并以“目标管理”方式,认真扎实地落实各项工作, 为国内市场的全面发展打下了基础。尤其是在市场的拓展、 新客户的开辟,**品牌在国内都已烙下深深的影响。销售额 逐月增长、客户数额月月增加、市场的占有率已由原来的华 东地区纵向到东北地区,并已着手向西南、西北地区拓展。

 产品销售和品牌在国内信誉大大提高,为公司在国内的市场 拓展作了良好铺垫。由于主客观因素,与总公司的要求尚有 相当距离。 一、市场的开发 根据去年的基础,**公司对

 国内市场有了更深的了解。创新求实、开拓国内市场。产品 需要市场,市场更需要适合的产品 (包括产品的品质、外型

 和相称的包装)。加大宣传力度也是市场开发一种重要手段 和措施。因此,**公司针对国内市场的特点,专门请人给公 司作销售形象设计,提高**公司在中国市场的统一形象。配 合优质的产品,为今后更有力地提高 **公司在中国的知名度 铺好了稳定的基础。 同时,建立健全的销售络体系,使 **

 开拓中国市场奠定了销售分点。 **公司拟在3月初招聘7-8

 名业务员,全面培训业务知识和着力市场开发,灌输 **实施

 理念。 二、年度目标 1.全年实现销售收入 2500万元。

 利润:**0-150万元;

 2.**产品在(同行业)国内市场占有率大于 **%; 3.各 项管理费用同步下降**%; 4.设立产品开发部,在总公司的 指导下,完成下达的开发任务 ;5.积极配合总公司做好

 ****开发区的相关事宜及交办的其他事宜。 三、实施要求

  TOC \o "1-5" \h \z 销售市场的细化、规范化有利操作。根据销售总目标 2500

 万,分区域下指标,责任明确,落实到人,绩效挂钩。 1.

 划分销售区域。全国分 7-8区域,每个区域下达指标,用考 核的方式与实绩挂钩,奖罚分明 ;2.依照销售络的布局,

 要求大力推行代理商制,争取年内开辟 15-20个省级城市的销售代理商;3.销售费用、差旅费实行销售承包责任制 ;

 4.设立开发产品研发部,力争上半年在引进技术开发人员 3-5人的基础上,下半年初步形成新品开发能力,完成总公 司下达的任务计划数;5.加强内部管理,提高经济效益: ①财务销售成本:核算是国内市场的关键。进、销、存要清 晰,月度要有报表反映,季度要有考核,力争销售年度达标 2500万,成本下降5%;②人力资源管理:根据总公司要求, 结合**公司工作实际配置各岗相应人员。用科学激励机制考 核,人尽其才,爱岗兢业,每位员工以实绩体现个人价值 ;

 ③产品开发费用管理。 公司还有很多工作需努力开展,还

 有许多事项要切实去落实。为此我们要紧紧围绕总公司工作

 要点,结合公司实际,在 20**年度中承担应负的责任,为总 公司的战略目标实现作出应有的贡献。 根据上级的指示精

 神和市场的现实情况,在实践中进一步修订、补充和完善以 上销售计划。20XX年集团分公司销售工作计划范文的一一工 作计划的写作注意事项[!--]不论哪种计划,写作中都必须 注意掌握以下五条原则:第一,对上负责的原则。要坚决贯 彻执彳了党和国家的有关方针、政策和上级的指小精神,反对 本位主义。第二,切实可行的原则。要从实际情况出发定目 标、定任务、定标准,既不要因循守旧,也不要盲目冒进。

 即使是做规划和设想,也应当保证可行,能基本做到,其目 标要明确,其措施要可行,其要求也是可以达到的。第三, 集思广益的原则。要深入调查研究,广泛听取群众意见、博 采众长,反对主观主义。第四,突出重点的原则。要分清轻 重缓急,突出重点,以点带面,不能眉毛胡子一把抓。

 第五, 防患未然的原则。

 篇六:电月有公司销售工作计划

 电脑公司销售工作计划

 社会中销售工作占据大半江山,不同的种类销售工作计 划不一样,本文为大家提供销售工作计划,欢迎大家阅读学 习,想了解更多,请继续关注。

 我到***公司主要负责电脑市场开发和业务方面的工作 一年来,我已经完全的融入到了这个集体里。在一年里虽然

 存在着这样或者那样的问题,我们都尽虽的解决了,在下一

 年里要从以下几方面入手:

 首先要降低成本,应该采取的主要措施有:进一步拓宽 进货渠道,寻找多个供货商,进行价格、质虽比较,选择质 虽好价格低的供货商供货;勤俭节约,节省开支、避免浪费, 工程方案设计要合理;内部消耗降低,日常费用开支、水、 电、日常办公耗材尤其是纸张、车辆开支要节俭等I可题。

 其次也是最重要的部分-----培养意识,服务意识的加 强、竞争意识的树立、市场创造意识的培养。我们是以服务 为主的公司,可以借助服务去赢得市场,赢得用户的信任。

 同事之间,企业之间时时刻刻竞争都存在,自己业务水平不 提高会被公司淘汰,企业不发展将会被社会淘汰。近几年, 耗材市场竞争比较激烈,今年形势将更加严峻。

 业务水平和员工素质的提高至关重要,关系到整个企业 的发展与命运。业务水平的高低影响到办事的工作效率 ;员

 工素质的高低直接影响到企业的社会地位和社会形象。只有 具有一支高素质、技术水平过硕的队伍的企业才会有进步、 有发展。

 加大宣传力度也是市场开发一种重要手段和措施。

 收集整理

 一、销售部获得利润的途径和措施

 销售部利润主要有:计算机销售 ;电脑耗材;打印机耗材 打字复印;计算机校等和计算机产业相关的业务。今年主要 目标:家庭用户市场的开发、办公耗材市场的抢占。针对家 庭用户加大宣传力度,办公耗材市场用价格去竞争、薄利多 销。建立完善的销售档案,定期进行售后跟踪,抢占办公耗 材市场,争取获得更大的利润。这里也需要我们做大虽的工 作,送货一定及时、售后服务一定要好,让客户信任我们、 让客户真真切切的享受到上帝般的待遇。

 二、 客户服务部获得的利润途径和措施

 客服部利润主要:七喜电脑维修站;打印机维修;计算机 维修;电脑会员制。20XX年我们被授权为七喜电脑授权维修 站;实创润邦打印机连锁维修站,所以说今年主要目标是客 户服务部的统一化、规范化、标准化,实现自给自足,为来 年服务市场打下坚实的基础。

 能够完成的利润指标,利润 ***万元。

 三、 工程部获得的利润途径和措施

 工程部利润主要:计算机络工程;无线络工程。由于本 地络实施基本建成,无线络一旦推广开来可以带来更多的利 润点,便于计算机络工程的顺利开展,还能为其他部门创造 出一个切入点,便于开展相应的业务工作。今年主要目标也 是利润的增长点-----无线,和一部分的上费预计利润在 *** 万元;单机多用户系统、集团电话、售饭系统这部分的利润

 ***万元;多功能电子教室、多媒体会议室 ***万元;其余络工 程部分***万元;新业务部分***万元;电脑部分***万元,人 员工资***-*** 万元,能够完成的利润指标,利润 ***万元。

 在追求利润完成的同时必须保证工程质虽,建立完善的 工程验收制度,由客户服务部监督、验收,这样可以激励工 程部提高工程质虽,从而更好的树立公司形象。

 四、 在管理上下大力度、严格执行公司的各项规章制度、 在工作效率、服务意识上上一个层次,树立公司在社会上的 形象。

 对那些不遵守公司规章制度、懒散的员工决不于软,损 坏公司形象的一定严肃处理。

 五、 要建立一个比较完善、健全的管理运行体系。

 1、 从方案的设计、施工、验收、到工程的培训这一流 程必须严格、坚决地贯彻执行,客户服务部要坚持不验收合 格不进行维修的原则。

 2、 尽虽创造出一些固定收入群体,如计算机维修会员 制、和比较完备的设备维修收费制度,把一些比较有实力、 有经济基础的企事业单位、委办 *变成我们长期客户。

 3、 对大型客户要进行定期回访,进行免费技术支持, 建立一个比较友好的客户关系。要利用各种手段、媒体,如 利用我们自己的主页把公司的收费标准公布出去、从领导到 每位员工要贯彻执行。

 4、 服务、维修也能创造利润。近几年工程越来越少、

 电脑利润越做越薄、竞争越来越激烈,我们可以从服务、维 修创造利润,比较看好的有保修期以外的计算机维修市场、 打印机维修市场等。

 六、创造学习的机会

 不断为员工提供或创造学习和培训的机会,内部互相学 习,互相提高,努力把***公司建成平谷地*计算机的权威机 构。

 职工培训工作是人力资源开发、干部队伍建设与企业文 化建设的重要内容,通过培训,可以统一目标、统一认识、 统一步调,提高企业的凝聚力、向心力和战斗力。树立学习 风气,不懂得要问,不会的要学。

 培训内容:

 一、 爱岗敬业:回顾历史、展望未来,了解企业的光荣 传统与奋斗目标,增强使命感与责任感,培养主人翁意识。

 二、 岗位职责:学习公司制度、员工纪律,明确岗位职 责、行为规范。

 三、 岗位技能:学习从业技能、工作流程及在岗成才的 方法。

 培训方式:

 1、 公司内部定期不定期安排员工培训。

 2、 积极参与中心或公司组织的管理人员、技术员和全

 体员工的培训活动

 3、培训目标:为员工在岗成才创造条件,为企业提供

 员工积累。

 我们是一个团结的集体,具有团队精神的集体,变成一 支能够打硕仗的队伍。每个部门、每位员工,岗位明确,责 任到人,个人奖金与部门效益直接挂钩。这样一来我们应该 既有压力乂要有信心,没有信心就不会成功,没有压力就不 会使人在各个层面进步、提高。

 同志们,时间是有限的、尤其是从事我们这个行业的, 计算机技术的发展日新月异,一天不学习就会落后,因此现 在我们在座的每位职工都应该要有树立时间意识、竞争意 识,引用十六大精神里的一句话就是要 "与时俱进"。

 公司各个部门应互相配合相互协作、按时按虽、完成领 导交给我们的各项工作任务,努力去实现本次大会制定的 121万利润指标。

 今后怎么办,我想,绝不能辜负信息中心的各位领导和 ***30名职工对自己的殷切期望和支持,一定要努力做到以 下两点:

 1、放下包袱,抛开手脚大干,力争当一名合格的副经 理

 其工作职责就是开拓市场和 ***公司的业务,在工作之 中一定要严格要求自己、树立自己正确的人生观和价值观、 顾全大*,把公司的利益看得高于一切。绝不干有损于 ***形 象的事情。

 2、努力学习,提高素质,提高工作能力,和业务水平, 为把***建成在平谷地*规模最大、品种最全、最具有权威性 的IT企业而努力。

 我会努力配合各个部门制定的利润指标,请各位领导和 在座的每位员工进行监督。

 篇七:销售部一周工作计划表 -范本(最新改良版)

 能为科技股份

 一周工作计划表

 时间:年 月 日 年

 月 日

 部门:销售部 办事处:填表人:

 注:下周工作计划是按上述的表格依此类推(按同样的方式写,然后发至陈甜甜邮箱),感谢大家的配合!!!!

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